M&A Advisory Stance

表面的な利益ではなく、利益の中身を見る

M&A支援で重視していること

M&Aの検討にあたって、損益計算書に並んだ利益の数字を眺めるだけでは、判断材料として十分とはいえません。

その期だけたまたま発生した売上や費用が含まれていないか。役員報酬、役員退職金、関連当事者との取引、オーナー個人に近い支出によって、利益が実態よりよく見えていたり、反対に低く見えていたりしないか。粗利率、人件費率、外注費率、広告宣伝費、修繕費などに、説明のつかない変動はないか。過年度の会計処理に、本来であれば修正すべき点は残っていないか。売掛金や在庫の評価、固定資産の減損、貸付金や仮払金の回収可能性に問題はないか。そして、今期と同じ水準の利益が、今後も無理なく続いていく見込みがあるのか。

こうした視点で一つひとつ確認していくことで、対象会社の収益力を、できるかぎり実態に近い姿で捉えていきます。

M&Aで大切なのは、単に「利益が出ているか」ではありません。

その利益が、どの事業、どの取引先、どの人材、どの設備、どの管理体制によって生み出されているのかを確認することです。数字を経営判断に使える状態へ整えることで、買うべきか、売るべきか、どの価格なら納得できるのか、その判断がしやすくなっていきます。

 

M&A Advisory Stance

価格に影響する財務・税務リスクを整理する

M&A支援で重視していること

実際の案件では、デューデリジェンスで浮かび上がった論点が、価格そのものはもちろん、契約条件、表明保証、補償条項、価格調整、さらにはクロージング後の運営にまで影響を及ぼしていきます。

たとえば、次のような項目は、M&Aの検討において重要な論点として浮上しやすい部分です。

  • 純有利子負債、リース債務、保証債務、担保設定
  • 正常運転資本、売掛金の回収可能性、在庫の評価
  • 簿外債務、偶発債務、未払費用、未払税金
  • 法人税、消費税、源泉所得税、印紙税などの税務リスク
  • 税務調査履歴、過年度申告の処理、届出書・申請書の提出状況
  • 役員貸付金、仮払金、立替金、関連当事者取引
  • 固定資産、遊休資産、減損リスク、設備投資の不足
  • 事業計画の前提、売上成長率、粗利率、人員計画、設備投資計画
  • 組織再編や事業譲渡を用いる場合の税務・会計上の論点

これらは、単にチェックリストとして確認するだけでは意味がありません。

その論点が、買収価格に反映すべきものなのか。契約上の表明保証や補償で手当てすべきものなのか。クロージング前に整理しておくべきものなのか。あるいは買収後のPMIで対応していくべきものなのか。さらに言えば、案件そのものの前提を見直すべきものなのか。

当事務所では、数字を確認して終わりにするのではなく、それらが価格、契約条件、資金繰り、買収後の管理体制にどのような影響を及ぼし得るか、という観点まで踏み込んで整理してまいります。

 

M&A Advisory Stance

買収後に管理が止まらないようにする

M&A支援で重視していること

M&Aは、実行してからが本番です。

買収はしたものの、月次決算がなかなか締まらない。資金繰りの全体像が見えてこない。売上、原価、在庫、債権債務の管理方法が分からない。経理資料がどこにあるのかも分からない。前経営者の頭の中にしかなかった業務が、引き継げないまま残ってしまう。親会社へ提出すべき報告資料の形が整わない。会計方針や勘定科目が異なっていて、同じ前提で数字を見ることができない。

こうした状態が続いてしまうと、M&A後の経営判断そのものに支障が出てきます。

当事務所では、M&A実行後の経理・財務・月次管理の引継ぎについてもご支援しています。買収後100日をひとつの目安として、管理資料、会計処理、資金繰り、レポートライン、会議体、承認フローを順序立てて整えてまいります。

買収後の管理体制づくりは、単なる経理の引継ぎではありません。買収した事業をこれからどのように見て、どの数字で判断し、誰が承認し、どのタイミングで報告するのか――その決め事を積み上げていく、経営の土台づくりです。

M&A支援で重視していることへ戻る M&Aについて相談する